DES EXPERTS EN SOLUTIONS POUR ACCOMPAGNER LES JEUNES VERS L’EMPLOI ET L’AUTONOMIE.

ORIENTATION

DÉCOUVRIR ET CHOISIR SON FUTUR MÉTIER :

  • Un centre de ressources documentaires sur l’emploi, la formation, les métiers.
  • Une large gamme d’ateliers animés sur l’ensemble du département (techniques de recherche d’emploi, préparation et simulation d’entretiens d’embauche, évaluation des compétences, tests de recrutement, bilans d’orientation et de définition de projet professionnel).
  • Membre du Service Public Régional de [‘Orientation (SPRO).

FORMATION

ACQUÉRIR DES CONNAISSANCES ET UNE QUALIFICATION POUR CONSTRUIRE SON AVENIR PROFESSIONNEL :

  • Orientation et prescription de formations rémunérées du Conseil Régional.
  • Orientation vers les différents dispositifs financés par l’Etat.

EMPLOI

EXERCER UN MÉTIER, DÉVELOPPER SES COMPÉTENCES ET S’ACCOMPLIR PROFESSIONNELLEMENT :

  • Dispositifs d’accompagnement spécifiques financés par l’Etat, Pôle Emploi, le Conseil Départemental, et les partenaires sociaux Prospection des entreprises.
  • Appui et conseils en recrutement.

SANTÉ ET SOCIAL

PRÉVENIR, RÉDUIRE ET RÉSOUDRE LES PROBLÈMES DIVERS LIÉS AU SOCIAL, À LA SANTÉ, ET À LA SOUFFRANCE PSYCHOSOCIALE.

LOGEMENT

FAVORISER LE MAINTIEN OU LA PRISE DE LOGEMENT AUTONOME :

  • Hébergement en pré-autonomie pour les 18-25 ans.
  • Un service départemental unique d’accompagnement social lié à l’hébergement et à la recherche de logement.

AIDES FINANCIÈRES

APPORTER UN SECOURS FINANCIER D’URGENCE, OU DURABLE DANS LE CADRE D’UN PARCOURS D’INSERTION (AIDES SOCIALES  ET AIDES À LA MOBILITÉ) :

  • Des dispositifs d’aides locaux, départementaux et nationaux pour faciliter l’insertion socio-professionnelle des 16-25 ans (sous réserve de répondre aux critères d’éligibilité des commissions).

DES DISPOSITIFS SUR MESURE POUR LES ENTREPRISES.

La mission locale jeune des PO accompagne gratuitement les entreprises du département dans leurs démarches de recrutement ; Agréée par l’état elle est habilitée à vous prescrire le contrat suivant :

Définir un projet professionnel

Définir un projet professionnel, évaluer les capacités d’un candidater initier un recrutement c’est possible grâce aux périodes de mise en situation en milieu professionnel (PMSMP)

La Mlj peut prescrire des périodes de stages en entreprises non rémunérés. Elles offrent un cadre juridique unique et ouvert pour une durée d’une semaine renouvelable jusqu’à 30 jours maximum. Tous les jeunes inscrits à la Mlj peuvent en bénéficier ainsi que toutes les entreprises.

Lever les freins rencontrés par les jeunes pour accéder ou se maintenir à l’emploi, la mission locale jeunes des PO innove dans ses méthodes d’accompagnement par le biais de la Garantie Jeunes.

Parcours emploi compétences (PEC)

Contrat à durée déterminée permettant aux collectivités et association de bénéficier d’une prise en charge mensuelle de 50% du SMIC brut pour le secteur non marchand.

*Voir conditions avec un conseiller Mission Locale Jeunes.

©2024 Mission Locale Jeunes des Pyrénées Orientales 7 Boulevard du CONFLENT - 66000 PERPIGNAN - 04 68 34 26 61 - Réalisation IMPULSION Indicateur écart de taux d'augmentations individuelles : 35 | Indicateur retour de congés maternité : 0 | Indicateur hautes rémunérations : 5

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